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Ecouter pour mieux se rencontrer

Essentielle et à priori facile à maîtriser, l’écoute active est une compétence clé pas toujours bien maîtrisée. Et si on s’écoutait davantage pour mieux se parler ? Composante essentielle de toute situation interpersonnelle, l’écoute active favorise l’échange, facilite la recherche de solutions et renforce la motivation. « Il ne me comprend pas. ». « J’ai […]

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Le CV dit presque tout, sauf le plus important

N’hésitez pas à recommander un candidat qui n’a pas forcément les meilleures qualifications, mais dont le savoir être sera le plus en phase avec la culture d’entreprise. Dans le cadre de l’une de ses nombreuses enquêtes, le cabinet Mercuri Urval a publié le constat suivant : « 75% des collaborateurs engagés le sont sur la […]

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